bash.im ithappens.me zadolba.li

Начальство

35361

Муля, не нервируй меня!

Меня задолбали люди-реагенты.

Один из друзей детства супруга, с которым мы видимся редко, но, тем не менее, каждый раз он рассказывает о том, почему постоянные отношения — это плохо: и верность хранить только одной женщине приходится, и спать одному лучше, и готовят женщины плохо…

И ведь его даже никто не переубеждает: ну нравится человеку наслаждаться одиночеством — пожалуйста. Но зачем каждый раз пытаться перетянуть на свою сторону семейную пару? Причём я спрашивала мужа — такие разговоры он начинает, только когда мы с супругом приезжаем вместе, то есть это определённая реакция именно на моё присутствие.

Хорошая знакомая, она же коллега по работе, практически каждый вечер по дороге к метро гневно восклицает на тему: «Во напарковались, уроды, уже по городу не пройти». В некоторых местах её гнев обусловлен кривой парковкой, безусловно, а в некоторых — авто стоят согласно правилам. То есть, как я понимаю, гнев вызывает само наличие авто на улице, а не качество их парковки.

И таких примеров, если присмотреться к закономерностям поведения — масса. Мужчины среднего возраста, которые реагируют на упоминания о депутатах пламенными речами о том, что «надо у богатых позабирать деньги и раздать бедным», независимо от первоначальной темы разговора.

Детные женщины чуть за 30, которых триггерит отсутствие у меня детей — таких я вообще избегаю, а о разговорах с ними можно писать отдельную задолбашку. Величественные дамы, у которых чуть ли не каждый второй — «понаехавший жлоб», причём триггером зачастую становится как раз вежливое и корректное отстаивание оными жлобами своих границ.

Молодые ребята, которые у каждого работодателя ищут признаки кидалова…

35356

К манной каше две сосиски любит наш народ

А меня дико достал наш народ. Весь, в целом. Не отдельные его представители, а именно народ.

Достали люди, лезущие в чужую жизнь и не понимающие личных границ. Которым, сначала, мягко указываешь на некорректность их действий — не понимают, посылаешь — обижаются: «Ну, а что такого?»

Достали идиоты, у которых нет своего мнения, а только навязанные телевизором установки. Как пример: недавно небольшая инициативная группа проводила опрос по поводу потенциальной блокировки иностранных соцсетей. Так большинство респондентов выразились «за», потому что там «разврат, терроризм и высказывания против власти», при этом признавшись, что ни разу в том же фейсбуке не были, просто так все говорят, и в телевизоре тоже.

Достали долбанные приспособленцы. Да, я знаю, что в нашем государстве очень мало что работает по закону или по правилам, а добиваться от ответственных лиц выполнения их прямых обязанностей нужно долго и муторно.

Да, я знаю, что нормальный сервис в любой сфере у нас явление редкое. Но это не значит, что нужно сидеть сложа руки. Не устраивает качество обслуживания, будь то банк, парикмахерская или доставка? Уходим к конкурентам. Не ноем, что «везде так». Ты был везде? Нет. Откуда тогда знаешь? Управляющая компания не делает то, что должна? Жалобы в необходимые инстанции, исковое заявление и вперёд.

«А что, тебе больше всех надо? Скажи спасибо, что хоть что-то делают». Да, мне больше всех надо. Да, я готов потратить силы и время, но пнуть обленившихся и обнаглевших гадов отрабатывать деньги, которые и я, и вы им платите. Бездействие чиновников? Пакет жалоб вам в помощь. Игнор жалоб? Ещё один пакет и заявление в органы. И да, мне больше всех надо. Да, я не хочу терпеть такое.

Достали люди с мышлением тараканов. Хотя нет, тараканы по сравнению с ними вообще образцы решимости. «Не жили хорошо и нечего начинать. Не высовывайся. Будь тише воды и ниже травы». Без комментариев.

Достали адепты запретов всего и вся. А может, я сам выберу, какие мне книги читать, какие фильмы смотреть, какими приложениями пользоваться и по каким сайтам ходить? А вы не ходите туда, где вам что-то не нравится. Всё просто.

Достали ханжи и лицемеры. То там увидят разврат, то здесь. «Ко-ко-ко, уроки полового воспитания нельзя в школах. Это разврат! Диточки станут геями или тут же забеременеют, а потом пойдут в наркоманы и проститутки». Народ, вы серьёзно? Вот из-за незнания как минимум контрацепции, отсутствия информации в нормальном доступе мы и имеем повышенный интерес, ранние беременности и психологические травмы.

Достали современные феминистки, женоненавистники, гомофобы и толерасты. Это вообще за гранью бобра и козла. Столько ненависти уже достало.

Я могу ещё многое написать, но и так достаточно.

Нет, я не в белом пальто, я не образец нравственности и морали, я пью, курю, ругаюсь матом, женат и люблю котиков. Но при этом я не лезу в чужую личную жизнь, не понимаю, как можно не иметь своего мнения, как можно терпеть ужасное к себе отношение и не собираюсь с этим мириться. И мне искренне непонятно, в какой момент народ строителей социализма и коммунизма (которые я тоже не люблю и не хотел бы при них жить), самый читающий народ превратился вот в ЭТО…

Люто, бешено задолбали.

35337

Да как же тебя понять, кoли ты ничего не говоришь?

Человек, вещающий об итальянской забастовке в отдельно взятом отделе кадров…

А ты не обратил внимания, что женщина как бы и спрашивала — что, зачем и для чего, а ей всё время отвечали какую-то хрень? Она как раз пыталась оптимизировать процесс, но те эффективные менеджеры, которые у тебя должны преобразиться спустя пару объяснений, всё время ей говорили «давай всё» либо не отвечали вообще ничего.

Вот она и делала то, что от неё требуют. Какое тут снисхождение или понимание, если начальник требует именно так? Да и история не о том, что начальники идиоты, а о том, что не надо скрывать нюансы работы на ровном месте — в итоге, и работа будет сделана лучше.

А вот про прапорщиков шутить не надо. Да, не самые приятные начальники, но чего у них не отнять — они никогда не скрывают, что и зачем делается. Ломики для подметания плаца — чтобы ты задолбался, ибо недавно ты сотворил какую-то херню. Зачем одуванчики с газона срывать? Потому, что командиру части не нравятся одуванчики на газоне, он хочет, чтобы там была только трава.

Почему нас сняли с занятий и отправили на стройку караульного помещения? Потому что скоро прибывает командующий округа, и если караулка не будет готова к его приходу, в начале просношают командира части, а потом командир части будет сношать всех остальных. Конечно, они это говорят короче и матернее, но целей поставленной задачи никогда не скрывают. От того, под их руководством, задачу выполнить куда легче и быстрее, чем под руководством ваших эффективных менеджеров, к которым надо проявить снисхождение.

И вы что думаете, эти самые нелюбимые вами прапорщики — большие специалисты в строительных вопросах, к примеру? Не-а, они сами только контролируют процесс, зачастую не понимая, что и зачем делается. Это уже я, закончивший строительный колледж, объяснял прапору, что необходимо для того, чтобы вот это помещение сдать до приезда командующего округа.

И он слушал, да. В детали не вникал, но спустя пару объяснений начал доставать всё, что я говорил. А вот ваши эффективные менеджеры привыкли ставить задачу и требовать её выполнения именно так, как они её видят. И никакие объяснения не помогают. Но это так, личные наблюдения. Исходная история-то не об этом.

А о том, что нехрен скрывать ту часть рабочего процесса, которую скрывать вообще не надо. Нужны документы на работающих иностранцев? Окей, босс, для кого или зачем? Что сложного сказать, что для ФМС? Нужна выкладка зарплат? Шеф, сейчас сделаю, только одно скажи — тебе зачем? Не секретная же информация.

Так что, никакой итальянской забастовки нет — есть лишь нежелание начальника объяснять, что и зачем он требует, а потом его негодование, что всё сделали так, как он и сказал. Так что, никакого саботажа ни с чьей стороны — шеф вышел сам себе злой Буратино.

Я понимаю, что бывают случаи, когда нужно кое-что от сотрудников скрыть. Но в исходной истории явно не та ситуация. Понять начальника можно, даже если он не профессионал в деле. Но: «Как же тебя понять, если ты ничего не говоришь?»

35326

А потом жалуетесь на текучку кадров...

Вы сейчас похожи на многих работодателей, не раз появлявшихся здесь с посылом: «Я работодатель, я плачу вам деньги, значит будут делать, что я скажу, за те деньги, что я скажу, работать столько, сколько я скажу», — даже, если всё это идет в разрез с трудовым договором, должностной инструкцией и трудовым правом.

Вот только такие работодатели в большинстве своём ИП и владельцы зачуханных конторок в полтора человека, т. е. значительную выгоду своим потенциальным работникам предложить не могут (печалька). Вот и работает у них — если работает — вполсилы не сильно востребованный персонал, не нашедший ничего лучше, да и то держит руку на пульсе и параллельно в поиске другого работодателя. Хороша метафора, да?

Я не отказываю данным работодателям в праве на существование, если они сразу предупреждают работников, на что те идут. В принципе, это только личные взаимоотношения работник-работодатель. Но вот, что-то, думаю, вы лукавите и сразу девочкам не сообщаете, что их ждёт.

Прямо как работодатель серой шарашки «Рога и копыта», обещает больничные, зарплату, выходные; а на деле — ноль, и работать нужно в два раза больше. Не задерживаются надолго у таких работодателей, не хотят работать на таких условиях, и те, брызжа слюной, являются сюда обличить ленивых и сволочных работников, которые не дают развиваться частному бизнесу… Ну прямо как вы. Что, со временем всё меньше девочек ведутся и они всё меньше делать хотят?

Объясните, кстати, в чём выгода выйти за вас замуж. К примеру, сейчас я единственный ребенок довольно обеспеченных родителей, у меня две лично моих квартиры — их подарки на ДР, две вышки, знание трёх языков, хорошая работа, есть ещё одна прошлая работа про запас, если вдруг мне понадобятся большие суммы в течение длительного времени, с внешностью ой как повезло, детей не планирую.

Иностранные языки я выделила особо — т. е. я не ограничена только русскими парнями, у меня, так сказать, реализованные возможности работы с иностранными работодателями. Ну?

Я с интересом почитаю.

35323

Всякий человек на деле познаётся

Очень раздражают люди, не понимающие, что власть предполагает также и ответственность, и хоть какие-то знания. Нет знаний или желания разбираться — передай власть другим. Ярких примеров сейчас два: начальница и мама.

Начальница решила, что через неё будут проходить все данные, что только она будет их выдавать по запросу. Раньше данные можно было посмотреть в рабочих журналах, теперь журналы заперты на ключ. Всё бы хорошо, но она в них плохо разбирается и периодически путает, из-за чего у нас начинаются проблемы с отчётностью.

Мама же непременно желает быть хозяйкой своей квартиры, той, в которой мы все сейчас живем. Неплохо, но как только какая-то проблема со счетами — все, у неё лапки, разберитесь без меня. Да, свидетельство на жильё она куда-то спрятала. Нет, не помнит, куда. Ищите сами, но всё верните на свои места.

Не знаю, что с ними делать.

35318

Ребята хотят жить дружно

С сильным не борись, с начальством не судись, ой ли!

Футболят всех, говорите, и работать не хотят? Представьте себе, для составления заявления грамотность не нужна от слова совсем, не то что правовая, а даже обычная в письменной речи. И никто никого футболить не будет.

Люди тоже, знаете ли, хотят продвигаться по службе, а для этого нужно «раскрывать». Так что и в прокуратуре, и в налоговой вашему заявлению будут только рады. И устроят директору той самой школы по самое не хочу. Только вот, никто не пишет. А почему?

А потому что «зачем портить отношения»? Ребёнку ж ещё там учиться, а вдруг его потом загнобят, оценки будут «занижать», и ещё куча причин. Только вот на неправильное обращение можно опять-таки заявление написать, а заниженные оценки — вызов комиссии из РОНО, и когда она показывает, что оценки занижаются и не соответствуют знаниям, учителю будет ой как несладко, поверьте.

Но не пишут, потому что понимают, что их конкретный ребёнок «не тянет» и никогда «не потянет», и ему и занижать не надо, наоборот завышают. А насчет некорректного обращения… Ну, когда дитачка во время урока на голове стоит, а одноклассники это снимают, уже не скажешь что «он тише воды и ниже травы, и вообще».

И вот, зная это, все родители таких деточек и не пишут ничего и никуда, а подобострастно блеют, с вопросом кому и куда ещё занести. И таких, к сожалению, большинство. Так что не в правовой грамотности дело и не в работе «органов».

А в самих людях.

35316

Шагни навстречу

Уважаемая, то, чем вы занимаетесь, называется итальянская забастовка, и в приличном обществе считается целенаправленным саботажем.

Ваши начальники также не боги задач по SMART, скорее уж жертвы современного постулата об эффективных менеджерах. Тех самых, не обязанных понимать предметную область. Это грустно, но с этим нужно жить. Вы-то информацией владеете, вы-то почему ведёте себя как откровенный вредитель?

Вы же не умственно отсталая, вы 100% понимали, распечатывая шесть коробок расчётных листков, что занимаетесь фигнёй. У вас достаточно жизненного опыта и общей адекватности для осознания, что не существует ни инстанции, делающей к фирмам подобные запросы, ни бизнес-задачи, для которой кто-то будет это всё разбирать. Вы даже не пытались сделать то, что от вас хотят. Вы просто из вредности перевели кучу ресурсов на бессмысленную ерунду. Вашу обычную работу вряд ли кто-то в это время отменял, и потом вам самой пришлось бегать в мыле. Хорошо, если в рабочее время. Директор запомнил вас в негативном свете. На повышение вы теперь последняя. Кому вы сделали лучше?

Господа! Относитесь к жизни проще, а к начальству дружелюбнее. В игру «я вас сейчас накажу» играть могут обе стороны, и у вас в ней власти меньше. Если вы внезапно получили распоряжение «дайте мне всю информацию по мигрантам» в 90% случаев сделано это было не злонамеренно, а из-за непонимания предметной области и отсутствия опыта в ней.

Объясните свою компетентную картину: «СанСаныч, по мигрантам мы ведем бумажки 1, 2, 3 …48. Для того, чтобы все их собрать понадобится 500 листов и три рабочих дня».

Поясните, ситуацию по загрузке отдела в данный момент: «При этом у нас есть задачи а, б, в требующие Х времени. Каков приоритет и какие дедлайны мы сдвигаем ради новой задачи?»

Будьте дружелюбны и предложите решение исходя из своего опыта. Разумеется, только если он есть: «Обычно справки о мигрантах запрашивает МВД, им нужно вот это и это».

Подчеркните плюсы: «Займёт всего три часа, и выполнение других задач не придётся заметно сдвигать».

Теперь у вашего начальства есть внятная картина происходящего. Если приказ по-прежнему выглядит как «сделай всё» — поздравляю, вы работаете или у идиота, или у бывшего вояки с логикой «подчинённые должны быть заняты». Решайте сами, нужно ли вам такое развлечение.

В большинстве случае в глазах, напротив, возникнет понимание, и приказ будет сформулирован конкретнее. Спустя три-четыре итерации ваш босс сам начнёт говорить чётче и спрашивать советов, осознав выгоду данного мероприятия. А там и до повышения недалеко, раз уж вы вся такая полезная и постоянно экономите ресурсы компании.

Разумеется, всё это актуально, только если вы хотите качественно работать над разумными задачами, а не играть в игрушки, кто из нас больший кретин, в перерывах между бессмысленной хренью. Но тогда вам и с бывшим прапорщиком ОК будет.

35311

Начальник познаётся в беде

«Вы нам как клиент не нужны. Вы — помеха и источник проблем», — ой, как же я люблю, когда такое говорят прямо и честно. За это вам спасибо.

Пару лет назад был у меня конфликт со службами клиентской поддержки одной крупной авиакомпании и не менее крупной конторы по сдаче авто в краткосрочную аренду. Я тогда путешествовал по работе каждую неделю и собирал свои законные бонусные очки за каждый полёт и за каждую взятую напрокат машину. Внимательно следил за публиковавшимися акциями — вводил соответствующие коды при бронировании, особое внимание обращая на правильность заполнения форм, подчёркиваю это.

Долгое время всё шло хорошо, но потом я стал замечать, что бонусные баллы мне либо не начисляют вовсе, либо начисляют, но меньше, чем обещали. Стал разбираться — оказалось, что и плату за аренду машины с меня берут не ту, что написана в подтверждающем е-мейле. Тупо не сходилась арифметика! Разница там копеечная, да к тому же платит за всё клиент, но дело принципа!

И стал я звонить в эти самые службы, надеясь, как вы справедливо заметили, на «бесплатное исправление ситуации, или возврат денег, или и то, и другое». Я не жадный и не вредный. Просто, ребята, я вас поймал на ошибке, извольте, во-первых, это признать, во-вторых, исправить, в-третьих, выплатить пусть небольшую, но компенсацию, пусть даже и теми же бонусными баллами.

И вот тут-то и начался цирк с конями! Похоже, что обеим службам был дан чёткий приказ сверху: ни под каким видом никому из клиентов ничего не компенсировать! Никаких ошибок не признавать! Мурыжить их как можно дольше — авось отстанут!

Я, ребята, понимаю, что вы — подневольные рабы, выполняющие то, что вам скажет хозяин. Но! Вы ж на эту работу согласились добровольно. Вы ж не могли не знать, для чего вас на самом деле берут. Хозяину нужно, чтобы стоимость акций его компании постоянно росла, любой ценой, а на клиентов ему плевать. А ваша задача — чтоб хозяин даже и не слышал возмущений от клиентов, чтоб он на все претензии мог сказать «99% наших клиентов всем довольны!».

Так вот, а потом случился всем известный кризис. И перестал я летать и брать напрокат машину, как и многие другие люди. И вот сижу я дома, делаю ту же работу, что и раньше — только в более комфортных условиях — и читаю новости. Про массовые увольнения в той самой авиакомпании и той самой конторе по прокату, включая клиентскую службу. И жалобы увольняемых: мол, как же мы теперь будем, у нас же семьи, дети…

Ребята, так может, вам не стоило так рьяно защищать интересы своего хозяина, который вас выкинул, как использованную туалетную бумагу? Может, вам нужно было быть добрее к клиентам, от которых вы теперь ждёте сочувствия и даже, возможно, помощи?

И даже если вы работали в какой-то другой клиентской службе, мы, клиенты, которых вы так старательно отшивали, теперь негативно относимся ко всем вам без исключения. Вы получили то, что заслуживали, и, надеюсь, усвоили свой урок.

Задолбали жаловаться!

35302

С сильный не борись, с начальством не судись

На этом сайте регулярно появляется плач эникейщиков о тотальной компьютерной безграмотности населения, а также ответные лучи ненависти от юзеров с мотивировкой «не могут же все быть профессионалами в компьютерах». А тут — что-то новенькое: плач следователя о тотальной правовой безграмотности населения. Мол, некому грамотно составить обращение куда следует, кроме самой госпожи следователя.

Так вот, уважаемая, тут можно ответить точно то же самое — не могут все быть профессиональными юристами. А не-юрист, разумеется, не сможет составить обращение грамотно, то есть так, чтобы его не отфутболили под каким-либо предлогом.

Да, никто особо и не пытается. Но почему? Да потому что ваши же коллеги — коллеги в широком смысле, работники правоохранительных органов — начисто отбили у людей охоту составлять какие бы то ни было обращения. Ведь те, кто вроде бы по должности обязан помогать тем самым «правово-безграмотным» с их недостаточно грамотно составленными обращениями, ведут себя будто нерадивые админы с задолбавшими юзерами — фыркая на безграмотность вместо реальной помощи. Всеми правдами и неправдами отпихиваются они от заявлений, а у грамотного против безграмотного всегда повод найдётся.

Вот и привыкло население к тому, что от правоохранительных органов помощи не жди. Вот и «блеют, что могут дать денег или заниматься ремонтом» — ведь ребёнку ещё в этой школе учиться, а какие неприятности ему может устроить директор, вы сами можете себе представить. А попробуешь на него написать заявление — сначала будут уговаривать не тревожить такие занятые правоохранительные органы по пустякам, а потом закроют дело за отсутствием состава преступления. Он же ведь не может составить обращение «грамотно», на это способен только матёрый юрист, который и усталым лицам не верит, и наличие состава преступления оформит так, что не отмахнёшься.

Вот когда будут в органах действительно помогать людям — и помогать грамотно составлять обращения, и принимать по этим обращениям собственно меры — вот тогда и потянутся люди с обращениями про нечистых на руку директоров школ и не только. Впрочем, тут уместнее не «когда», а «если», потому что покамест никаких тенденций с такому не просматривается.

Ведь даже лично вы — не заметили? — собрались бороться с вымогательством только в одной конкретной школе, и только потому, что это касается лично вас. У вас даже мысли не возникло помочь прикрыть эту лавочку и в других школах — побеседовать с родителями, собрать факты, грамотно составить обращения куда надо… Нет, мы будем бороться с несправедливостью только там, где она мешает лично нам.

Скажете, вы следователь не по школам, и это вас не касается?

Так в результате и выходит, что ни одного полицейского, следователя, прокурора или судью оно и не касается.

Это-то и задолбало.

35299

Хорошо висим!

Я хожу в прекрасный бассейн, где отличная вода, цены и тренеры. Одна дорожка отведена для тех, кто только учится плавать, остальных туда не пускают никогда. В будни ещё две-три дорожки отводится для тренировки спортсменов.

Таким образом, для обычного человека остается ещё две-три дорожки, всё отлично.

Но всё меняется, когда приходят они, любители посиделок. Периодически в бассейне появляется компания из трёх-четырёх мужчин пенсионного возраста. Обычно их «активный отдых» выглядит так: две пары человек располагаются в начале дорожек, вися в воде рядом с лестницей для входа в воду и тумбой для прыжков. Затем начинаются долгие разговоры про политику, иногда с использованием непарламентских выражений. Дети, женщины вокруг — а чо такого?

Бинго! Теперь ни один несчастный не спустится в воду без того, чтобы не выслушать «ходют тут всякие». Периодически, когда торчать в воде без движения становится всё же холодно, «стая» совершает несколько ленивых гребков, не переставая при этом галдеть.

Администрация периодически пытается выгонять из чаши бассейна эти «буйки», поскольку они никого не пропускают и многоэтажными выражениями поясняют, куда остальным нужно двигаться со своими претензиями. Конца борьбе пока не видно, по их версии это все вокруг не могут войти в положение, охамели вконец и старость не уважают.

В результате, те, кто хочет всё же плавать, не отвлекаясь на ругань, собираются на единственной свободной дорожке, образуется скопление людей с редкими островками воды.

Получается, что остальные подстраивают своё время под четырёх «патриархов», чтобы нормально расслабиться. Как же хочется иногда сигануть с тумбы в середину «стаи»…

Задолбали!

35296

Больше знаешь — меньше страдаешь

Объясните люди добрые, почему у нас так принято всё скрывать и не разъяснять людям реальных причин и целей тех или иных решений или требований к сотрудникам, подчинённым?

Вот, например, работаю я в кадровой службе. Начальник просит предоставить ему документы на иностранцев, которые у нас работают. И ни слова больше. Спрашиваю, какие данные нужно предоставить? «Давай все». Это на двести страниц получится, если каждого иностранца со всеми данными всех его паспортов и миграционных карт и других документов вместе с копиями.

Вежливо интересуюсь целью данного мероприятия — смутно отвечает «попросили», а кто — неважно. Сделали, угробив на эту работу три дня. Как оказалось, приходила проверка из ФМС и им было достаточно одного лишь только списка с ФИО, страной и паспортными данными. Всё остальное проверяющие запросят сами.

Другая история. Работаю я бухгалтером. Директор просит предоставить «выкладку зарплат персонала за последние три года» и уезжает в командировку. Для чего — не объясняет. Что нужно — тоже. Сидим, гадаем: то ли расчётные листки на всех, то ли среднюю начисленную, то ли среднюю на руки. По каждому работнику или общую, по категориям ли. Его заместитель на все вопросы отвечает, что «сделайте то, что просит директор и всё».

Распечатали все расчётные листки на всех сотрудников за последние три года и принесли ему на стол шесть больших коробок. Как он орал! Оказалось, ему нужна средняя зарплата на руки по каждой должности, после чего надо было проверить соответствуют они рынку или нет, и если необходимо, то провести индексацию. Что мешало сразу объяснить цель данного требования? Угробили неделю.

А вот последнее. При получении паспорта я всегда удивлялась, почему просят четыре фотографии, а три возвращают. Мне нужны были фотографии в разные места. Спрашиваю — почему четыре? Вернут ли три обратно? Внятного ответа не получаю — «потому что такой регламент». Делать 16 фотографий или достаточно четырёх, просто разделённых на части? И только в одном месте пожилая сотрудница сказала, что да — регламент требует четыре фотографии только для того, чтобы они могли специальным аппаратом ровно вырезать одну. И что если им принесут листок с вырезанными аппаратом фотографиями, они его примут, если смогут также ровно аппаратом вырезать ещё одну фотографию.

В результате этого объяснения банальная экономия времени и денег. Что мешало объяснить это всем остальным? Зачем ссылаться на регламенты, вместо того чтобы просто объяснить эту цель?

И так везде. Директор, решивший повысить сотрудника, своевременно об этом не оповещает, в результате чего сотрудник просто увольняется. Или, например, начальник решил три месяца платить пониженную премию исключительно для того, чтобы в конце года поощрить особо отличившихся сотрудников серьёзной денежной суммой за счёт экономии ФЗП. Или что, оказывается, в одной структуре требуется копия паспорта, заверенная по месту работы исключительно для того, чтобы было подтверждение, что человек работает, и что можно принести незаверенную копию и справку с места работы и этого будет достаточно.

Поверьте, чаще всего проще сразу и честно сказать реальные причины и цель тех или иных решений и требований и сократить этим как непроизводительное время, так и негатив в свой адрес со стороны тех, кому это время приходится тратить.

Задолбали.

35270

Раздумья о потенциальном клиенте

Я следователь. Да, работа сложная и опасная, но я сознательно выбрала этот путь и жалуюсь только самым близким друзьям. Но эта история не о том, как наша служба и опасна, и трудна — про это уже немало написано. История эта о том, как я устраивала дочь в школу.

Когда я подавала заявление и пакет документов, в первую очередь у меня спросили… нет, не умеет ли дочка читать и писать или какие дополнительные занятия она будет посещать. В первую очередь мне задали вопрос:

— Какую помощь вы можете оказать школе?

— Возбудить уголовное дело, — ответила я с самой очаровательной улыбкой.

Зато с лица директрисы улыбка мигом исчезла.

Что же задолбало?

Во-первых, система поборов в школе, которые идут на очередной ремонт в кабинете директора и закупку компьютеров для неё же.

Во-вторых, правовая безграмотность населения. Сколько родителей на этот вопрос блеяли, что могут дать денег или в выходные заниматься ремонтом школы?

Пора прикрывать эту лавочку хотя бы в одной школе нашего небольшого города. Я не намерена пользоваться служебным положением, но если администрация и педагогический состав начнут заниматься вымогательством, то грамотно составить обращение куда следует мне не составит ни малейшего труда.

35214

Одних мы любим за одно, других за то же ненавидим

Итак, представим мужчину средних лет. Зовут его, допустим, Павел, и живёт он в совершенно обычном российском городе.

На 8 марта супруга Павла попросила подарить ей абонемент в спортзал. Он просматривает районные фитнес-клубы, выбирает клуб, в котором посетительницы — только женщины. Павел — заботливый муж и не хочет, чтобы какие-то извращенцы пялились на красивую попу его жены или чтобы какой-то тупой качок трогал её за талию.

К Паше в гости скоро должна приехать мама. Говоря с ней по телефону, он настоятельно советует ей купить билет на тот поезд, в котором есть «женские» купе — и даже предлагает сам оплатить ей проезд. Всего месяц назад у Павла гостила младшая сестра. Решила поселиться в отеле, чтобы не стеснять родственников, но бывала у них каждый день. И Павел сам отвозил её по вечерам. А когда однажды не смог этого сделать, посадил в такси и вежливо, но твёрдо сообщил водителю, что заказал машину со своего телефона и будет следить за поездкой в приложении. Павел — ответственный сын и брат, он понимает, как опасно женщине оставаться одной в закрытом пространстве с незнакомым мужчиной.

Со старшей дочерью, 18-летней студенткой, Павел недавно поссорился. Она год подрабатывала и копила на отпуск с подругами. Паша со скрипом согласился отпустить дочь в Сочи, но когда её подружки вдруг вознамерились ехать в Батуми, отец настрого запретил. Всё же Грузия — кавказская страна. И нечего там делать молодым девчонкам: мало ли, что у местных джигитов на уме. Зарёванной до зелёных соплей дочери было ультимативно объявлено, что она поедет в Геленджик вместе с родителями и сестрой.

Младшей дочери Павла 15 и она, как любой подросток, много времени проводит с друзьями. Если она отпрашивается к подруге на пижамную вечеринку, Паша строго выспрашивает, будут ли там мальчики. А потом на всякий случай ещё и пишет в Ватсапе маме дочкиной подруги, чтобы убедиться, что девчонки под присмотром и никаких парней в квартире нет. Павел — ответственный отец. Он знает, что у молодых парней на уме.

Подчинённая Павла на работе недавно рассказала ему, что пару лет назад путешествовала по России автостопом. Паша строго сказал: «Надеюсь, это в прошлом», — и прочёл ей лекцию о том, что ей очень сильно повезло вернуться из этой поездки живой и здоровой. Павел — мудрый и эмпатичный руководитель, который думает о безопасности коллег женского пола.

Придя домой с работы, Павел читает в городском паблике новости про очередное изнасилование и комментарии женщин к данной новости. Павел возмущён: опять фемошмары со свой идиотской, никому нахрен не нужной борьбой и выдуманными изнасилованиями!

Он называет всех комментирующих женщин дурами и мразями. Пишет, что надо ещё проверить, было ли там изнасилование: вдруг очередная мерзавка оговорила хорошего парня, ведь большая часть заявлений об изнасиловании — выдумка, чтобы опорочить хороших парней. Попутно он сообщает, что «не все мужчины такие».

Также он добавляет, что феминаци устраивают истерию и на самом деле 99% мужчин порядочные, а насильники встречаются реже Йети и единорогов, поэтому у средней женщины за всю жизнь нет ни единой возможности встретить подобного подлеца на своем пути. Затем Павел идёт спать, удовлетворённый своей борьбой за правду.

Давайте похлопаем Павлу: его мужской логике, последовательности и трезвому взгляду на жизнь, где нет места лицемерию и двойным стандартам.

35208

Вот граница моего района. Правый берег реки Вертопрашки

Вы знаете, у нас всё ещё хуже с дорогой.

Мы живём на окраине города федерального значения. При этом так уж получилось, что из нашего «человейника» только один, узенький тупиковый въезд-выезд. Уж сколько людей там проживает, сколько было писем в администрацию написано. А воз и ныне там.

И всё бы ничего, но с другой стороны есть нормальная широкая дорога, бывший подъезд к складу. А теперь там никто не ездит — склады закрылись и развалены. Дорога в отличном состоянии. Однако так уж получилось, что между этими двумя дорогами проходит граница регионов — города федерального значения и одноимённой области.

Перемычка между ними — каких-то 150 метров. Однако из-за того, что она находится ровно посреди границы, власти вот уже десять лет пытаются решить, кому её строить. И вроде как — постройте общий кусок каждый до своей границы. А вот фиг там! Область говорит — раз по ней будут ездить городские жители, нам нафиг не нужно её строить. А город бы и рад построить, так не дают какие-то бюджетные заморочки и закавыки — мол, не можем в чужом регионе дорогу строить, даже если очень хочется, даже если очень надо.

И вот город предлагает простое решение — давайте передвинем границы, чисто символически, в этом месте, на 150 метров. Да, два референдума придётся провести, зато проблема с дорогой, не решающаяся десятилетиями, будет решена в момент, и все будут довольны и счастливы.

Что вы! У нас границы между регионами можно изменять только в Конституции и когда очень сильно нужно, чтобы земля дачников у Рублёвки резко стала «городской». Хотя как «юбку» присоединяли — это отдельная песня. А вот тут на 150 метров, ну никак границу не передвинуть. Ну ни под каким предлогом. Нельзя и всё тут. Нецелесообразно. Действительно, кого волнуют проблемы каких-то там жителей, когда на повестке дня вопрос границ между городом и областью?

И это задолбало.